Tematyczne zespoły do organizacji pomocy dla Ukrainy. Wsparcie bardziej skuteczne i skoordynowane

Miasto Poznań i działające w stolicy Wielkopolski organizacje pozarządowe rozpoczęły współpracę, by pomoc udzielana uchodźcom z Ukrainy była lepiej skoordynowana i skuteczniejsza. Powstało 13 zespołów roboczych, które będą zajmować się poszczególnymi obszarami wsparcia.

 

Organizacje pozarządowe były jednymi z pierwszych, które ruszyły do organizacji i koordynowania pomocy dla Ukrainy – zarówno na miejscu jak i bezpośrednio na obszarach objętych wojną. Poznaniacy chętnie udzielają wsparcia osobom uciekającym przed wojną oraz tym, którzy walczą za swoją ojczyznę.

Miasto Poznań postanowiło spotkać się z przedstawicielami działających w stolicy Wielkopolski organizacji, by połączyć siły zarówno na linii Miasto – organizacja, ale także między organizacjami. W spotkaniu wzięło udział niemal 160 osób. Wspólnie utworzono 13 zespołów tematycznych, które będą zajmować się poszczególnymi formami wsparcia.

W każdym zespole znalazło się kilka lub kilkanaście organizacji pozarządowych oraz co najmniej jeden przedstawiciel Urzędu Miasta. Koordynację prac wszystkich grup prowadzi tzw. zespół kierujący, w którego składzie znajdą się liderzy 13 zespołów roboczych, pracownicy miejscy oraz przedstawiciele Poznańskiej Rady Działalności Pożytku Publicznego.

Wskazane obszary to:

„Mieszkanie”, czyli zespół ds. mieszkalnictwa i kwater tymczasowych, który obejmuje także zasoby prywatne. Jego zadaniem będzie m.in. standaryzacja mieszkań oraz zasad ich udostępniania

„Stop dyskryminacji”, czyli zespół na rzecz przeciwdziałania dyskryminacji uchodźców i komunikacji międzykulturowej. Skupiać się będzie na monitorowaniu sytuacji migracyjnej w mieści i zapobieganiu aktom agresji. Będzie działać także na rzecz dialogu międzykulturowego i przeciwdziałania przemocy o podłożu uprzedzeniami i stereotypami

„Kontakt i komunikacja”, czyli zespół ds. komunikacji z mieszkańcami, który będzie odpowiadał za tworzenie jasnego przekazu dla mieszkańców odnośnie działań organizacji pozarządowych i Miasta na rzecz uchodźców

„Edukacja”, czyli zespół ds. edukacji dzieci i młodzieży oraz nauki języka polskiego, animacji czasu wolnego i opieki nad dziećmi. Jego zadaniem będzie wypracowywanie rozwiązań dla problemów związanych z opieką nad dziećmi

„Wolontariat”, czyli zespół ds. wolontariatu i wsparcia lokalnego, który będzie podejmował działania związane z angażowaniem wolontariuszy do konkretnych zadań

„Zdrowie”, czyli zespół ds. zdrowia skupiający się na organizacji pomocy medycznej i tworzenia medycznych form pomocy w tym m.in. zbiórek krwi

„Psychologia”, czyli zespół ds. wsparcia psychologicznego i terapeutycznego zajmujący się działaniam związanymi z pomocą dla osób, które wymagają profesjonalnego wsparcia psychicznego

„Prawo”, czyli zespół wsparcia prawnego, którego członkowie będą monitorowali stan prawny podejmowanych działań w zakresie kryzysu uchodźczego, kontrolując na bieżąco zmiany w ustawach dotyczących wsparcia dla uchodźców

„Zbiórki publiczne”, czyli zespół zbiórek publicznych finansowych i rzeczowych, który będzie inicjował zbiórki, sprawdzał potrzeby materialne i finansowe uchodźców i monitorował trwające zbiórki

„Integracja”, czyli zespół działań animacyjnych, kulturalnych i integracyjnych, którego zadaniem będzie koordynacja działań mających na celu zbliżania migrantów i osób ich przyjmujących

„Działania w Ukrainie”, czyli zespół ds. pomocy na terenie Ukrainy w zakresie pomocy humanitarnej zajmujący się koordynacją inicjatyw związanych z wysyłaniem pomocy na terytorium Ukrainy

„Kryzysy społeczne”, czyli zespół ds. wsparcia społecznego dla osób w kryzysie bezdomności, dotkniętych głodem, a także spraw zależnych. Zajmie się też m.in. sprawami opieki nad osobami starszymi i objętych pieczą zastępczą. Zespół będzie podejmował działania wymagające zapewnienia pomocy zindywidualizowanej, a jednocześnie monitorował sytuację na wypadek pogłębiania kryzysu.

„Praca”, czyli zespół ds. wsparcia zawodowego i integracji na rynku pracy, który obejmie m.in. szkolenia i kwalifikacje zawodowe. Członkowie zespołu będą monitorowali sytuację na rynku pracy i promowali zatrudnienie cudzoziemców